Blog o grafikach pracy i zarządzaniu czasem pracy - strona 7

Wzór grafiku pracy – Dlaczego to zły pomysł?

Jako osoba zarządzająca personelem zapewne co miesiąc podczas układania grafików zadajesz sobie pytanie: W jaki sposób mogę usprawnić ten proces? Może wpadnie Ci do głowy, aby skorzystać z jakiegoś gotowego wzoru grafiku pracy w Excelu. Pomyślisz sobie, że taki wzór grafiku pracy przyspieszy pracę i jak to Excel – wszystko ładnie podsumuje. Czy to dobry… Czytaj dalej

Grafik pracy w restauracji: jak go stworzyć?

Dobry grafik pracy w restauracji pozwoli Ci nie tylko dostosować ilość pracowników do liczby gości, ale i uniknąć zmory branży gastronomicznej, czyli wysokiej rotacji personelu. W tym artykule dowiesz się, jakimi zasadami kierować się tworząc taki dokument. Co sprawia, że grafik pracy w restauracji jest aż tak istotny?  Restauracje jak i cała branża gastronomiczna niestety… Czytaj dalej

Grafik pracy na marzec 2018 – praktyczne porady

Marzec jest miesiącem długim i nie występują dni świąteczne ustawowo wolne od pracy. Daje to sporo godzin pracy do zaplanowania. W tym artykule podpowiemy Ci, jak zaplanować dobry grafik pracy na marzec.  Grafik pracy na marzec: 10 praktycznych porad Zapewnij 176 godzin roboczych pracownikom pełnoetatowym tworząc grafik czasu pracy na marzec. Aby wyliczyć ile godzin… Czytaj dalej

Ograniczenie handlu w niedziele a grafik pracy – 10 porad

Prezydent podpisał ustawę, która zakłada ograniczenie handlu w niedziele. Zgodnie z ustawą handel będzie możliwy tylko w pierwszą i ostatnią niedzielę miesiąca, chyba, że wypada wtedy święto, w które sklepy nie mogły być czynne już wcześniej. W Wigilię i Wielką Sobotę handlować będzie można tylko do godziny 14. Z ustawy są wyłączone m.in apteki, stacje… Czytaj dalej

System równoważny a grafik pracy – najczęściej popełniane błędy

Równoważny system czasu pracy jest chętnie stosowany w handlu i usługach, daje bowiem możliwość lepszego dostosowania czasu pracy zatrudnionego personelu do potrzeb firmy. Możliwość planowania zmian dłuższych bądź krótszych niż 8-godzinne oznacza daje pewną elastyczność, trzeba jednak nadal pamiętać o przepisach Kodeksu Pracy w zakresie czasu pracy. Poniżej najczęściej popełniane błędy przy tworzeniu grafików w równoważnym… Czytaj dalej

Grafik pracy na luty 2018 – praktyczne porady

Luty jest najkrótszym miesiącem w roku. Nie ma jednak żadnych dni świątecznych ustawowo wolnych od pracy, co powoduje, że mamy do zaplanowania sporo godzin pracy dla pracowników pełnoetatowych. Sprawdź, jak zaplanować dobry grafik pracy na luty. Pracownikom pełnoetatowym tworząc grafik pracy na luty musisz zapewnić 160 godzin pracy. Aby wyliczyć ile godzin powinien wypracować pracownik… Czytaj dalej

Równoważny system czasu pracy a grafik pracy – praktyczne porady

Dla wielu firm równoważny system czasu pracy jest idealnym rozwiązaniem. Pozwala na dodatkową elastyczność w planowaniu pracy. Problem w tym, że taki system bardzo komplikuje tworzenie grafiku pracy. W tym artykule wyjaśnimy Ci w prostych słowach, czym jest równoważny system czasu pracy oraz jak tworzyć grafiki pracy w tym systemie.   Jak działa równoważny system czasu… Czytaj dalej

5 najczęściej łamanych przepisów związanych z grafikami pracy

Kodeks Pracy jest bardzo obszernym i skomplikowanym aktem prawnym. Podobnie jak większość przedsiębiorców, nie masz zapewne ani czasu ani ochoty do niego zaglądać. Niestety, Twoja firma podlega jego zapisom, a Twoje działania są na jego podstawie weryfikowane. W dzisiejszym, bardzo krótkim i precyzyjnym artykule, chcemy zwrócić Twoją uwagę na 5 najczęściej łamanych przepisów Kodeksu Pracy w… Czytaj dalej

Handel w niedziele w 2018 roku, a grafiki pracy

Zgodnie z przyjętą przez Sejm ustawą, handel w niedziele w 2018, począwszy od marca, będzie możliwy tylko w pierwszą i ostatnią niedzielę miesiąca, a w grudniu dodatkowo dwie niedziele przed Świętami. Pewne odstępstwa będą na rzecz stacji benzynowych czy handlu na dworcach kolejowych oraz lotniskach, piekarni, lodziarni i cukierni. W tym artykule podpowiemy w, jaki sposób planować… Czytaj dalej