Blog o grafikach pracy i zarządzaniu czasem pracy - strona 20

Równoważny system czasu pracy - sprawdź, czy go dobrze stosujesz

System równoważny pozwala na elastyczne podejście do planowania czasu pracy. Przekłada się to na możliwie najlepsze dopasowanie pracowników do zmiennego w czasie zapotrzebowania na pracę. Idą za tym oczywiście korzyści finansowe dla firmy. Wprowadzenie równoważnego systemu czasu pracy wiąże się też z pewnymi ryzykami. Więcej o tym pisaliśmy o tym w artykule System równoważny a... Czytaj dalej

Grafik Optymalny w Mam Startup

Zawsze myślę o tym, co jest za rogiem, jaki efekt przyniesie dane działanie, w jakim miejscu będę kiedy zrealizuje założenia - Karolina Dolaś (CEO Grafik Optymalny). Zastanawialiście się kiedyś, czy warto założyć startup? A może chcielibyście wiedzieć jaka historia stoi za powstaniem Grafika Optymalnego?  Przeczytajcie wywiad z Karoliną Dolaś, CEO Grafik Optymalny, w którym opowiada o... Czytaj dalej

Nowe funkcjonalności w programie: lipiec 2018

Sprawdź funkcjonalności, które dodaliśmy do Grafiku Optymalnego w lipcu 2018.  Planowanie czasu pracy dla osób z ograniczeniami. Teraz w Grafiku Optymalnym zaplanujesz pracę dla personelu medycznego (system 7:35), pracowników z niepełnosprawnością czy opiekujących się dzieckiem do lat 4. System uwzględni wynikające z tego ograniczenia przy planowaniu czasu pracy. Wypróbuj za darmo.  Czym jest Grafik Optymalny? Grafik Optymalny... Czytaj dalej

Grafik pracy a zadowolenie klientów i maksymalizacja zysków

Czy jest ktoś kto lubi kolejki? Chyba nie w tych czasach. To wydaje się być sprawą oczywistą, jednakże ostatnie badania Mastercard dotyczące kolejek do kas, pokazują, że właściciele polskich sklepów o tym nie wiedzą. Zgodnie w wynikami badań: Połowa konsumentów uważa kolejki do kas to najbardziej frustrujący element codziennych zakupów. 71% polskich konsumentów wyraża niezadowolenie z... Czytaj dalej

Dobry grafik pracy na sierpień 2018 - jak go ułożyć?

Grafik pracy na sierpień 2018 może być nie lada wyzwaniem. Mamy wtedy sezon urlopowy, a do tego dzień świąteczny wypadający w środę, co oznacza długi weekend. Z tego artykułu dowiesz się co jeszcze wziąć pod uwagę, aby zaplanować dobry grafik pracy na sierpień 2018. W sierpniu wypadają 22 dni pracujące. W przypadku osób zatrudnionych na... Czytaj dalej

5 rad jak optymalizować i obniżyć koszty pracy w firmie

Jako własciciel firmy, manager lub CFO zapewne często patrzysz w liczby. Analizując rachunek zysków i strat swojej firmy widzisz, że najwięcej pieniędzy idzie na koszty personalne. Myślisz więc - skoro na to wydajemy najwięcej, to na pewno warto zastanowić się, czy można zoptymalizować czyli obniżyć wydatki w tej kategorii kosztów. Może zwolnić część pracowników? Tak,... Czytaj dalej

Nowe funkcjonalności w programie: czerwiec 2018

Sprawdź funkcjonalności, które dodaliśmy do Grafiku Optymalnego w czerwcu 2018.  Pozwolenia - teraz możesz wprowadzić datę wygaśnięcia ważności badań lekarskich, szkoleń np. BHP czy uprawnień pracownika. Grafik Optymalny powiadomi Cię o zbliżającym się terminie ich wygaśnięcia. Teraz nic Ci nie umknie!  Grafik Optymalny wspiera teraz planowanie czasu pracy w przypadku przesuniętych względem roku kalendarzowego okresach rozliczeniowych. Wypróbuj... Czytaj dalej

Dobry grafik pracy na lipiec 2018 - jak go stworzyć?

Grafik pracy na lipiec 2018 w większości przedsiębiorstw nie będzie należał do najłatwiejszych do ułożenia. Powodem nie będą dni świąteczne wolne od pracy, lecz sezon urlopowy, który na dobre rozpoczyna się w lipcu. W tym artykule opiszemy jakie czynniki musisz wziąć pod uwagę, aby stworzyć dobry grafik pracy na lipiec 2018. W lipcu 2018 masz... Czytaj dalej

Nowe funkcjonalności w programie: maj 2018

Sprawdź funkcjonalności, które dodaliśmy do Grafiku Optymalnego w maju 2018.  API - ułatwia integrację z zewnętrznymi systemami REST API, dzięki czemu możliwe jest zarządzanie pracownikami, ich urlopami, czasem pracy, umowami oraz integracja z systemami RCP. Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej, skontaktuj się z nami, a dostarczymy Ci dokumentację oraz niezbędną wiedzę, jak zintegrować się z naszym... Czytaj dalej

Równoważny system czasu pracy - wady i zalety

Czy równoważny system czasu pracy ma same zalety? Jako właściciel firmy, manager, HR manager czy planista być może rozważasz wprowadzenie systemu równoważnego czasu pracy w firmie. Niby to takie korzystne — można uniknąć nadgodzin, a więc zaoszczędzić. Czy równoważny system czasu pracy ma same zalety? W tym artykule pokażemy Ci, jakie są plusy i minusy... Czytaj dalej